来源:人民网 小编:李开旋 发布时间:2015年09月08日
内容导读: 今年以来,中行蒙阴支行以高度的政治责任感,坚决贯彻落实陶行长“攻坚克难,打好资产质量攻坚战,重点打好四大战役”,作为一项重要工作来抓,紧盯节点、抓早抓小,加大员工问责考核、强化震慑,开展专项信用卡违规套现降不良专项治理、解决信用卡不良居高不下、边收边冒问题,信用卡资产质量不断提升。
今年以来,中行蒙阴支行以高度的政治责任感,坚决贯彻落实陶行长“攻坚克难,打好资产质量攻坚战,重点打好四大战役”,作为一项重要工作来抓,紧盯节点、抓早抓小,加大员工问责考核、强化震慑,开展专项信用卡违规套现降不良专项治理、解决信用卡不良居高不下、边收边冒问题,信用卡资产质量不断提升。
及早部署、专人负责
信用卡不良清收是一项长期、繁琐、复杂的工作,尤其当前经济下行压力加大,导致银行账面不良上升,因此,加大信用卡不良清收是实现不良“双降”得重要举措。市行“打好‘四大战役’,我们在行动”活动伊始,行党支部研究决定:成立以佟爱民为组长,李作才、公震为成员的专职清收小组。该清收小组在这场“资产保卫战“中,专门负责信用卡不良压降清收工作。这三名同志责任心强、催收经验丰富、社会人脉广。行领导刚刚结束谈话,他们就立刻行动起来,逐项梳理逾期达M3以上的催收项目,把每户情况摸查清楚,列出细化清单。在此基础上做好一户一策的催收管理,明确哪些需要员工催收、哪些需要专人催收或报警处置、哪些能够尽快核销,做到家底清晰、应对有方,提升处置效率。
紧盯节点 明确到人
信用卡不良清收必须盯住重要时间节点,该行对出现M1以上的信用卡逾期客户,及时列出详细名单,交由信用卡推荐员工进行催收。对逾期户做到早提醒、早催收,防止逾期超过M4,真正将卡不良的苗头消灭在萌芽状态。
制定办法问责考核
对M4以上的信用卡不良,要求相关责任人进行重点清收,对信用卡不良1.5万元及潜在不良2万元以上的大户,支行“一把手”和班子成员亲自督办,定期调度清收化解情况。为有效调动员工清收不良的主动性,该行专门制定了《关于银行卡不良清收考核措施》,将信用卡不良清收与员工绩效及单项奖励挂钩考核。今年一、二季度对清收不力的信用卡推荐员工进行及时考核兑现,全行共对8人次进行处罚,合计金额2.6万元,有力的推动了信用卡不良清收。
及时报警强化震慑
对一些久催不还、失联信用卡户,该行及时交公安部门进行追讨,今年以来,共报案15起,已追回金额5.8万元。通过该行与当地公安、法院等部门的通力协作,不仅有效压降了卡不良额,同时也为有力震慑了信用卡不良户的嚣张气焰,净化了用卡环境。
催收无望及时核销
对报案后仍无法收回的不良,该行积极利用不良资产核销政策,对于符合核销条件的及时联系上级主管部门,积极争取政策支持,力争实现早日核销。截止二季度末,该行共整理上报核销材料11份,上报核销金额34.18万元,已实现核销金额共计22.76万元。
作为中国银行最基层的经营机构,蒙阴支行在化解信用不良资产时,没有懈怠、没有畏惧,无论是领导还是员工都以高度的责任感和大局观念,多措并举、恪尽职守、勇于担当,坚决贯彻落实陶行长“攻坚克难,打好资产质量攻坚战,重点打好四大战役”,真正做到一切以行的利益为中心,为彻底打碎卡不良这块大石头提供了满满的“正能量”。
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